Цветовая схема: Размер шрифта: А А А

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ

Отчёты и документы

                                                                Утверждаю:

                                                            Директор МБОУ «Камынинская ООШ»

                                                               ______________ /С.И. Зиборов/

                                                           приказ № 72   от  04 сентября 2015 г.

Школа работает по программе «План противодействия коррупции в Обоянском районе на 2014 – 2016 год»

ПЛАН

МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ

МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «КАМЫНИНСКАЯ ОСНОВНАЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА»

на 2015-2016 год

п/п

Мероприятие

Срок исполнения

Ответственные

1

2

3

4

1. Обеспечение участия институтов гражданского общества в противодействии коррупции

1.1.

Разработка и утверждение плана работы по противодействию коррупции в МБОУ«Камынинская ООШ»

август 2015 г.

Рабочая группа

Директор школы

1.2.

Содействие родительской общественности по вопросам участия в учебно-воспитательном процессе в установленном законодательстве порядке.

 

Директор школы

1.3.

Проведение «Дня открытых дверей». Ознакомление родителей с условиями поступления в школу и обучения в ней. Размещение информации на сайте школы.

 

Директор школы

Учитель информатики

1.4.

Организация проведения анкетирования родителей обучающихся школы по вопросам противодействия коррупции.

1 раз в год

Рабочая группа

2. Повышение эффективности деятельности школы

по противодействию коррупции

2.1.

Назначение ответственных лиц за осуществление мероприятий по профилактике коррупции в школе

Один раз в год

Рабочая группа

2.2.

Разработка планов мероприятий по противодействию коррупции в школе

1 раз в год

Рабочая группа

2.3.

Ведение журнала учета регистраций заявлений о коррупционном правонарушении.

По мере поступления жалоб

Секретарь

рабочей группы

2.4.

Принятие мер, направленных на решение вопросов, касающихся борьбы с коррупцией, по результатам проверок школы

2015 г.

Директор школы

2.5.

Организация работы "почтового ящика" в школе для сбора заявлений по вопросам и фактам коррупции в школе.

2015 г.

Рабочая группа

2.6.

Организация контроля за соблюдением педагогическими работниками школы кодекса этики учителя

2015 г.

Рабочая группа.

2.7

Разработка и реализация мероприятий, направленных на формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны работников школы

Один раз в полугодие

Рабочая группа

2.8

Проведение серии классных часов, подготовленных с участием обучающихся по теме антикоррупционной направленности:

$1ØАнкетирование учащихся 7-9 классов по теме «Формирование антикоррупционного мировоззрения у школьников»

$1Ø Классный час «Открытый диалог» - Мои права.

$1ØИзготовление памяток для родителей «Это важно знать!», «Если у вас требуют взятку…», «Взяткой может быть …».

$1Ø Выставка книг в библиотеке «Нет коррупции!»

$1ØТворческая работа (короткое сочинение) среди обучающихся 7-9 классов на темы:

«Если бы я стал президентом», «Как бороться со взятками», «Легко ли всегда быть честным?»

$1ØРабота с педагогами: круглый стол «Формирование антикоррупционной и нравственно-правовой культуры у несовершеннолетних»

$1Ø Классный час - открытый диалог «Я – гражданин своей страны.

$1Ø Конкурс среди учащихся на лучший плакат антикоррупционной направленности

$1ØКлассный час «Откровенный разговор» -     учащиеся против коррупции

$1Ø Родительское собрание на тему «Защита законных интересов детей от угроз, связанных с коррупцией».

$1Ø Классный час «Открытый диалог» - потребности и желания.

в течение 2015-2016 учебного года

Классные руководители.

2.9.

Контроль за целевым использованием бюджетных и внебюджетных средств школы

Постоянно

Директор школы

2.10.

Общее собрание работников школы «Подведение итогов работы, направленной на профилактику коррупции»

Декабрь

2015 г.

Директор школы

3.Обеспечение антикоррупционного просвещения населения с использованием интернет ресурсов

3.1.

Формирование и ведение базы данных обращений граждан по фактам коррупционных проявлений.

2015г.

по мере поступления

Рабочая группа

4. Дальнейшее развитие правовой основы противодействия коррупции

4.1.

Изучение передового опыта деятельности школ РФ по противодействию коррупции и подготовка в установленном порядке предложений по совершенствованию этой деятельности в школе

2015 г.

Рабочая группа

5. Совершенствование работы кадрового подразделения школы

по профилактике коррупционных и других правонарушений

5.1.

Организация занятий по изучению педагогическими работниками школы законодательства РФ о противодействии коррупции.

По мере поступления документов

Директор школы

6. Периодическое исследование (мониторинг) уровня коррупции и эффективности мер, принимаемых по ее предупреждению и по борьбе с ней на территории школы

6.1.

Анализ заявлений, обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции. 

По мере поступления

Рабочая группа

7. Взаимодействие с правоохранительными органами

7.1.

Оказание содействия правоохранительным органам в проведении проверок информации по коррупционным правонарушениям в школе

2015 г.

Рабочая группа